La Trust Line fait désormais partie de notre quotidien chez Schneider, pour le meilleur et pour le pire. Si l’on ne peut qu’adhérer à la « culture de confiance et de respect » prônée par la direction, l’expérience pratique montre que ce dispositif de délation peut être la porte ouverte à des décisions arbitraires…
Trust Line : derrière les grands sentiments, le risque de l’arbitraire…
